Ш 39 Шейн, Эдгар Х. (1928- ). Организационная культура и лидерство : учебник для слушателей, обучающихся по программе "Мастер делового администрирования" / Э. Х. Шейн ; перевод с английского И. Малкова ; научный редактор Т. Ю. Ковалева. - 4-е изд. - Санкт-Петербург : Питер, 2013. - 352 с. ; 24 см. - (Серия "Классика MBA"). - Библиогр.: с. 346-352. - Пер. изд. : Organizational culture and leadership / Edgar H. Schein. - 2000 экз.. - ISBN 978-5-459-01127-2 (в пер.) : 548.00 р. Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ Кл.слова (ненормированные): ЛИДЕРСТВО -- МАКРОКУЛЬТУРЫ -- СУБКУЛЬТУРЫ -- МИКРОКУЛЬТУРЫ -- КУЛЬТУРА -- ЛИДЕРЫ Аннотация: Книга известного ученого, основателя научного направления "Организационная психология", автора многочисленных бестселлеров Эдгара Шейна представляет собой системное описание организационной культуры в меняющемся мире и места лидера в создании и управлении культурой. В ней предлагается ясная и отчетливая концепция организационной культуры, раскрывается ее структура, оценивается роль в успехах и провалах организаций, даются методики построения, внедрения и развития культуры. Особенность книги - практическая направленность и углубленная проработка методов анализа, дешифровки и изменения организационной культуры. В четвертое издание добавлено несколько новых глав, посвященных анализу национальной и этнической культуры и некоторым аспектам динамики корпоративной культуры. Обновлены примеры к главам, добавлены новые кейсы. Издание предназначено для слушателей программ МВА руководителей предприятий, менеджеров Перейти к внешнему ресурсу: Обложка Доп.точки доступа: Малков, И. \пер.\; Ковалева, Т. Ю. \ред.\; Schein, Edgar H. Экземпляры всего: 1 ЧЗ. Д (1) Свободны: ЧЗ. Д (1) |